Bảo hiểm thương tật 101: Điều bạn cần biết Bảo hiểm thương tật là một loại bảo hiểm cung cấp...
Read Moreหากคุณหยุดงานเนื่องจากได้รับบาดเจ็บหรือเจ็บป่วย อาจเป็นช่วงเวลาที่น่าเศร้าและสะเทือนอารมณ์ คุณอาจกำลังจัดการกับปัญหาสุขภาพที่ร้ายแรง ตั้งแต่การนัดพบกับผู้เชี่ยวชาญ และการดูแลความเป็นอยู่ที่ดีของครอบครัวคุณ ซุปเปอร์ของคุณอาจไม่เพียงพอและไม่ใช่ตัวเลือกที่ดีที่สุดสำหรับคุณ อย่างไรก็ตามผู้คนมักไม่รู้ตัวจนกว่าจะถึงเวลาหนึ่งหลังจากที่พวกเขาหยุดทำงาน ว่าพวกเขาอาจสามารถเข้าถึงสิทธิต่างๆ เช่น ความทุพพลภาพถาวรสิ้นเชิงและถาวร (TPD) และการประกันคุ้มครองรายได้ผ่านกองทุนซุปเปอร์ของคุณ ถ้านี่คือคุณอย่าเพิ่งตกใจ ในกองทุนซุปเปอร์ส่วนใหญ่ ไม่มีการจำกัดเวลาสำหรับการเรียกร้องผลประโยชน์จากการประกัน และคุณสามารถทำการเรียกร้องค่าชดเชย TPD หรือประกันคุ้มครองรายได้ได้หลายปีหลังจากที่คุณหยุดทำงาน
โดยส่วนใหญ่แล้วมีสาเหตุสำคัญ 3 ประการที่ทำให้ผู้คนทำการเรียกร้องค่าชดเชย TPD ล่าช้า :
1. พวกเขาหยุดงานเนื่องจากได้รับบาดเจ็บและเจ็บป่วย หรือ “เกษียณอายุ” – เข้าถึง Super ของตนแล้วปิดบัญชี Super โดยไม่ต้องคิดที่จะตรวจสอบว่ามีสิทธิ์ได้รับผลประโยชน์จากการประกันหรือไม่
2. พวกเขามีอาการเจ็บป่วยเกินกว่าที่จะสามารถยื่นคำร้องในเวลาดังกล่าวที่พวกเขาหยุดงานได้
3. พวกเขาเสียชีวิตหลังจากหยุดงานเนื่องจากการบาดเจ็บหรือเจ็บป่วย และทรัพย์สินหรือผู้รับผลประโยชน์ของพวกเขาพยายามที่จะเรียกร้องค่าชดเชย TPD เกี่ยวกับการหยุดงานของผู้ตาย
ในสถานการณ์นี้ เป็นไปได้ที่จะทำการเคลมประกัน TPD ได้สำเร็จ เราทราบดีว่าการค้นหาเอกสารแบบละเอียด เช่น ข้อความที่แสดงสิทธิ์ในประกันของคุณ อาจเป็นเรื่องยุ่งยากในช่วงเวลาที่ดีที่สุด ยังไม่นับรวมว่าต้องมีการพยายามค้นหาเอกสารดังกล่าวในอีกหลายปีต่อมาเพื่อพิจารณาคุณสมบัติของคุณ แต่อย่างไรก็ตามเราสามารถปรึกษาและขอความช่วยเหลือจากผู้เชี่ยวชาญด้าน TPD ได้เรา รวมถึงโปรดจำไว้ว่า คุณสามารถเรียกร้องค่าชดเชย TPD สำหรับการเจ็บป่วยและอาการต่างๆ ได้ รวมทั้งความเจ็บป่วยทางจิตและโรคเรื้อรัง
อย่างที่เราพูดเสมอว่า กรมธรรม์ประกันภัย ซึ่งรวมถึงการพิมพ์รายละเอียดแบบละเอียดยิบย่อย จะแตกต่างกันไปตามกองทุนซุปเปอร์ของคุณ
ตัวอย่างเช่น กรมธรรม์ประกันภัยหรือกฎของกองทุนกำหนดว่า :
• คุณต้องทำการเรียกร้องก่อนที่คุณจะหยุดงานหรือเลิกจ้างงาน และ/หรือ
• คุณต้องทำการเรียกร้องภายในระยะเวลาที่กำหนดหลังจากที่คุณหยุดทำงาน
อย่างไรก็ตาม บริษัทประกันไม่ได้อยู่เพื่อเป็นตัวแทนในการเรียกร้องผลประโยชน์ให้แก่คุณ พวกเขาจะไม่บอกคุณถึงสิ่งที่คุณต้องรู้เสมอ หรือเมื่อคุณจำเป็นต้องรู้ นั่นเป็นเหตุผลที่ทางเราขอแนะนำเป็นอย่างยิ่งว่าคุณควรได้รับคำแนะนำทางกฎหมายจากผู้เชี่ยวชาญตั้งแต่เนิ่นๆ
เวลาที่เหมาะสมในการทำการเรียกร้องค่าชดเชย TPD คือเมื่อใด คือเมื่อ :
• หากคุณกำลังทำงานและกำลังยากลำบากเพราะได้รับบาดเจ็บหรือเจ็บป่วย และกำลังพิจารณาที่จะหยุดงาน
• หากคุณกำลังทำงานและกำลังยากลำบากพราะเจ็บป่วยหรือได้รับบาดเจ็บ และกำลังพิจารณาลดจำนวนชั่วโมงทำงาน
หากคุณได้หยุดงานไปแล้วเนื่องจากการเจ็บป่วยหรือได้รับบาดเจ็บ
แม้ว่ากรมธรรม์ประกันภัยหรือกฎกองทุนซุปเปอร์ของคุณจะไม่ได้กำหนดระยะเวลาหรือห้ามการเรียกร้องค่าชดเชยล่าช้า โดยทั่วไปแล้ว ยิ่งคุณทำการเรียกร้องของคุณเร็วเท่าไร ก็จะยิ่งมีโอกาสสำเร็จมากขึ้นเท่านั้น
ทำไมถึงเป็นเช่นนี้? ตัวอย่างเช่น :
• บันทึกทางการแพทย์และการจ้างงานอาจสูญหาย หรือเข้าถึงได้ยากกว่ามากหากคุณทำการเรียกร้องค่าชดเชยล่าช้า
• ความจำของคุณค่อยๆ เลือนหายไปตามกาลเวลา และคุณอาจลืมรายละเอียดที่สำคัญไป
ปัจจัยเหล่านี้และปัจจัยอื่นๆ ทำให้ยากขึ้นที่จะอ้างว่าการเจ็บป่วยหรือการบาดเจ็บของคุณเป็นสาเหตุที่ทำให้คุณหยุดงานในช่วงเวลาดังกล่าว
สำหรับเพื่อน ๆ หรือคนใกล้ตัวท่านใดที่อาจมีข้อสงสัยเกี่ยวกับการเรียกร้องค่าชดเชย TPD หรือยังไม่ทราบถึงสิทธิ์ในการเรียกร้องขอค่าชดเชยต่างๆ ของตัวเอง สามารถขอรับคำปรึกษาได้ที่
Email: Wapir@littles.co
หรือติดต่อได้ที่เบอร์โทรศัพท์ 0478 770 556
(คุณอ๋อง วลัญช์ อภิรัตน์เกษม)
Bảo hiểm thương tật 101: Điều bạn cần biết Bảo hiểm thương tật là một loại bảo hiểm cung cấp...
Read Moreไม่ต้องตกใจไปครับหากเกิดเหตุการณ์ดังกล่าวขึ้นหากการเรียกร้องขอค่าชดเชยของคุณถูกปฏิเสธอาจทำให้เกิดความเครียดอย่างมากต่อคุณ สิ่งสำคัญคือคุณต้องทราบว่าแม้การเรียกร้องจะถูกปฏิเสธ แต่นั่นไม่ได้หมายความว่านี่ถือเป็นจุดสิ้นสุดของคุณ เนื่องจากอาจมีตัวเลือกอื่นให้คุณในการเรียกร้องขอค่าชดเชย สาเหตุโดยทั่วไปของการเรียกร้องขอค่าชดเชยจาก WorkCover ที่อาจถูกปฏิเสธ: การเรียกร้องขอค่าชดเชยจาก WorkCover ของคุณอาจถูกปฏิเสธหากทางประกันหรือนายจ้างเชื่อว่าการบาดเจ็บนั้นไม่เป็นความจริง ซึ่งสาเหตุทั่วไปที่ WorkCover อาจปฏิเสธข้อเรียกร้องของคุณ ได้แก่ : – การบาดเจ็บจากการทำงาน: การบาดเจ็บดังกล่าวไม่ได้เกิดขึ้นในที่ทำงานหรืออยู่นอกเหนือหน้าที่การทำงานปกติของคุณ ดังนั้นจึงไม่สามารถเรียกร้องได้ รายละเอียดในคำถาม:...
Read MoreIn most states in Australia, a personal injury claim generally must be commenced within three years from the date the...
Read More